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Allgemeine Informationen zu allen Angeboten für Führungskräfte

Die nachhaltige Schulung der Führungskräfte ist ein wesentliches Element des Personalentwicklungskonzepts der Universität Freiburg. Als Führungskraft stehen Ihnen folgende Maßnahmen zur Verfügung:


Führungskräftemodule für neue Führungskräfte
Die Führungskräfte der zentralen Verwaltung, der UB und des Rechenzentrums durchlaufen obligatorisch folgende Führungskräftetrainings, die regelmäßig im IWB-Programm angeboten werden:

Modul I: Erfolgreich führen: Führungskonzepte – Führungsaufgaben
In diesem zweitägigen Modul werden allgemeine Grundlagen der Personalführung vermittelt.

Modul II: Mitarbeitergespräche, Fürsorgepflichten und Herausforderungen im Führungsalltag
In dem ebenfalls zweitägigen Training werden die Führungskräfte auf die Durchführung von Mitarbeitergesprächen vorbereitet und in die Methode der kollegialen Beratung (siehe Leadership Circle) eingeführt.

Führungskräfte in den Fakultäten und wissenschaftlichen Zentren, die vorwiegend im administrativen Bereich tätig sind (Geschäftsführer/innen etc.), können ebenfalls an Modul I und II teilnehmen. Hier werden die Selbstkosten der jeweiligen Abteilung in Rechnung gestellt (wie auch der UB und dem RZ).

Neuberufene Professorinnen und Professoren werden an einem "Tag der Verwaltung" in Verwaltungsprozesse eingeführt und lernen wichtige Ansprechpartner/innen kennen. Ein 2 x 2tägiges Führungskräftetraining für diese Zielgruppe befindet sich in der Konzeption und wird voraussichtlich 2019 angeboten. Bei Fragen hierzu wenden Sie sich bitte an Ruth Meßmer, Tel. 203-6884 oder per E-Mail

 

Weiterführende Fortbildungen für Führungskräfte
Zur Vertiefung bestimmter Themen finden Sie jährlich wechselnd unterschiedliche Fortbildungen für Führungskräfte in unserem Fortbildungsprogramm: sowohl klassische 1-2-tägige Trainings als auch kompakte Einführungen (siehe Reihe "_führung: kompakt") und Gesprächs- und Diskussionsrunden (siehe Reihe "_führung: im gespräch").  


Leadership Circle
Nach den zwei Führungskräfte-Modulen können sich die Führungskräfte in Leadership Circle eigenständig treffen und sich mit der Methode der kollegialen Beratung gegenseitig unterstützen. Zur Vermittlung in einen bestehenden Leadership Circle oder bei Fragen bezüglich der Bildung neuer Leadership Circles wenden Sie sich bitte an Frau Meßmer ().

Coaching-Angebot für Führungskräfte der ZUV
Seit 01.11.2015 haben Führungskräften der ZUV  die Möglichkeit, ein Coaching zu erhalten,

Unter dem Menüpunkt "Weitere Weiterbildungsangebote" sind außerdem interessante weitere Fortbildungsangebote für Führungskräfte anderer Anbieter (sowohl uniintern als auch extern) aufgeführt.